管理员劳务合同
甲 方： _______________________
乙 方： _______________________
签订日期：年 ____ _____ 日
___ 月
甲方： 地址： 联系电话：
乙方： 地址： 联系电话：
甲方 _____ 工程项目部因生产、 因工作需要， 经考核、 录用乙方 ___ 为 _____ 工程项目部 工人。遵照国家有关劳动法规和，经双方协商达成如下协议：
一、甲方录用乙方从事 _____ 工作（岗位） ；劳动合同期限为 ___ 个（月），从 __ 年___ 月 __ 日至 ____ 年 ___ 月 ___ 日止（即本工程竣工且结构验收合格为止） 。其中试用期为 ____ 个月，至 ___ 年 __ 月 ___ 日止。 二、基本权利和义务： 甲方：
1、根据生产（工作）需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理； 2、保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他
补贴； 3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件； 4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。
乙方：
1、劳动合同制工人享有本单位固定工利、义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮 换工
的权利、义务及各项待遇另行商定； 2、遵守国家、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律； 3、严格遵守操作规程，保证安全生产；
4、完成甲方分配的生产（工作）任务和经济指标。
三、双方应明确的具体事项：
1、工资待遇： ____ 元/ 月；
2、劳动保险及福利待遇：缴交五险一金； 3、其他： ______________ 。
四、合同生效后， 甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。 任何一方解除合同， 须提前 ___ 天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。
五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。 六、本合同一式 ___ 份，具有同等法律效力。
甲方（签章） ：
年月 日
乙方（签章） ：
年月 日
