*********学校保安工作人员考核表
项目 工作 态度 30分 工作纪律10分 日常 工作 考核 60分 进出人员管理40分 出勤15分 行为规范20分 站姿、坐姿端正大方，作风正派，热情文明对待师生、家长、 来宾。上学、放学时间在校门口迎送师生。。 上班时间不做与工作无关的事，服从学校工作安排；出现脱岗或无故旷工每次扣20分。 迟到、早退一次扣2分，请假半天扣5分，请假一天扣10分。 （本项分数不够从总分中扣除） 未严格履行进出人员管理手续的每人次扣5分（构成恶劣影响的参照严重违纪执行） 对运物品出校门的车辆要进行仔细检查，凡学校公物须持有学校有关证明，并进行登记，方能放行，违反一次扣10分 室内室外卫生5 严重 违纪 予以 辞退 内容 着装10分 评分标准 工作日期间着装上岗。 学校 评分 因年龄、身体原因不能胜任校园保安工作的。 不服从学校、辖区派出所的管理，经批评教育后仍不改正的。 擅自放学生离校或者手续不全的闲杂人员进校并造成严重后果的 ；因失职造成公务丢失的，辞退并依据情节追究责任。 有偷窃行为的或向师生兜售物品的；在校滋事的，辞退并追究其责任。 出现脱岗或无故旷工，并造成重大事故或受到上级通报批评的，辞退并追究其责任。 有违反犯罪行为的 被考核人 总得分 注：1、学校对门卫进行随机抽查，按照考核表进行考核。 2、常规工作满分为100分，每分按照2元核算，所扣钱数从每年的福利款里扣除。
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