【 导语】2021年陕西宝鸡市市属事业单位⾼层次⼈才引进公告【61⼈】已发布，报名时间为：2021年7⽉7⽇⾄13⽇。现将招聘公告原⽂发布如下：
根据《事业单位⼈事管理条例》《关于印发的通知》(陕⼈社发〔2017〕51号)和《关于做好市属事业单位公开
招聘⾼层次⼈才⼯作有关问题的通知》(宝⼈社发〔2017〕116号)相关规定，市⼈⼒资源和社会保障局决定，⾯向社会引进⾼层次⼈才61名。现就有关事项公告如下： ⼀、招聘对象
2021年7⽉31⽇前毕业并取得硕⼠研究⽣及以上学历的应、往届普通⾼等院校毕业⽣。在国(境)外取得的硕⼠研究⽣及以上学历、学位须经国家教育部留学服务中⼼认证。 ⼆、招聘条件 (⼀)基本条件
1.具有中华⼈民共和国国籍; 2.遵守和法律，具有良好的品⾏;
3.年龄⼀般为18周岁以上、40周岁以下(1980年7⽉7⽇⾄2003年7⽉6⽇期间出⽣)，博⼠研究⽣应聘者不超过45周岁。具体岗位年龄要求以招聘计划表(附件1)为准; 4.适应招聘岗位要求的⾝体条件;
5.具有招聘岗位所需的学历、专业和其他条件。其中，学历为国家教育⾏政主管部门认可的硕⼠研究⽣及以上学历;专业以国家教育⾏政部门公布的研究⽣、本科专业⽬录(附件3)为准。 (⼆)不符合报名应聘的主要情形
1.刑事处罚期限未满或涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的; 2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
3.事业单位⼯作⼈员、公务员(含参照公务员法管理单位⼯作⼈员)有服务年限规定且服务期未满的; 4.失信被执⾏⼈;
5.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。 三、招聘程序
本次公开招聘⼯作按照发布公告、报名与资格审查、⾯试、体检考察、公⽰和办理聘⽤⼿续的程序组织实施。 (⼀)发布公告
在宝鸡市⼈⼒资源和社会保障局站(http://rsj.baoji.gov.cn)发布招聘公告。 (⼆)报名与资格审查
招聘报名采取现场报名⽅式进⾏，报考⼈员在指定地点进⾏报名，每名报考者限报⼀个职位。 报名时间：2021年7⽉7⽇⾄13⽇(不含双休⽇)，上午8:30-12:00,下午14:00-17:30。 报名地点:详见《2021年宝鸡市市属事业单位引进⾼层次⼈才计划表》(附件1)。
报名材料：报名表、本⼈⾝份证、毕业证、学位证、《学籍在线验证报告》、2⼨彩⾊照⽚3张、岗位要求的其他证明材料。机关事业单位正式⼯作⼈员，还须提供单位、主管部门和同级⼈事综合管理部门同意报考证明。资格初审时查验原件，留存复印件，请考⽣将报名表和复印件按所需报名材料顺序装订成册(2份)。
招聘单位和主管部门对报名⼈员进⾏资格初审，初审合格⼈员名单及资料送市⼈社局进⾏确认并确定⾯试⼈员资格。资格审查贯穿招聘⼯作全过程，如发现弄虚作假、故意隐瞒、伪造有关证件材料的，取消招聘资格，并按有关规定予以处理。 (三)⾯试
参加⾯试⼈员名单、时间、地点、⽅式和其他事项另⾏通知。部分岗位将视报名情况，增加笔试环节，并按照招聘计划数与应聘⼈员数1:3的⽐例由⾼分到低分确定参加⾯试资格。
根据⾯试成绩，按照与岗位招聘计划1：1的⽐例从⾼分到低分确定参加体检⼈员。⾯试成绩并列的须进⾏加试。
(四)体检与考察
体检考察⼯作由市⼈社局组织实施。体检标准参照《公务员录⽤体检通⽤标准(试⾏)》执⾏。对体检合格⼈员重点从思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养等⽅⾯进⾏考察。 体检、考察环节中若出现职位空缺，按⾯试成绩排名依次递补。 (五)公⽰
拟聘⽤⼈员名单在市⼈社局站进⾏公⽰，公⽰期为5个⼯作⽇。公⽰期内岗位空缺依次递补，公⽰期满不再递补。 (六)聘⽤
公⽰期满，对没有问题或反映问题不影响聘⽤结果的⼈员，则正式确定为聘⽤对象，签发《陕西省事业单位招聘⼯作⼈员通知书》。聘⽤⼈员凭此通知书到⽤⼈单位报到并签订《事业单位聘⽤合同》，最低服务年限为3年。 四、其他事项
1.本次公开招聘⼯作相关环节和要求事项均在宝鸡市⼈⼒资源和社会保障局站(http://rsj.baoji.gov.cn)发布，请报考⼈员随时关注站信息。
2.本次公开招聘⼯作坚持公开、公平、公正原则，全程接受纪检监察部门、社会各界和⼲部群众的监督。
3.请遵照当地防疫要求，配合⼯作⼈员做好疫情防控⼯作。⾃觉佩戴⼝罩，做好个⼈防护，主动接受体温检测、健康⼆维码查验。
4.咨询电话：0917-3260185。 附件>>>
2021年宝鸡市市属事业单位引进⾼层次⼈才计划表.xlsx 2021年宝鸡市市级事业单位引进⾼层次⼈才招聘报名表.doc 国家教育⾏政部门公布专业参考⽬录.doc
