法律分析：根据《工伤保险条例》和《社会保险法》，工伤赔偿应包括医疗费、伤残津贴、失业保险金等。残疾赔偿金的资格认定和计算方式需要根据《劳动能力鉴定管理办法》等具体规定进行审定。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第十四条：工伤保险金包括医疗费、伤残津贴、生活费、护理费、殡葬费；
2.《社会保险法》第四十条：工伤保险待遇包括医疗费、护理费、伤残津贴、生活费、丧葬费等；
3.《劳动能力鉴定管理办法》第四条：工伤保险有关残疾的认定和计算应按照本办法进行；
4.《残疾人保障法》第十二条：社会保障和福利待遇包括康复、教育、就业、津贴、护理等。
