应急管理局的主要职责
1、负责应急管理工作，指导全市应对安全生产类、自然灾害类等突发事件和综合防灾减灾救灾工作。负责安全生产综合监督管理和工矿商贸行业安全生产监督管理工作。
2、贯彻执行应急管理、安全生产等法律法规规章、规程和标准，拟订全市应急管理、安全生产等规定，组织编制市应急体系建设、安全生产和综合防灾减灾规划。
3、指导应急预案体系建设，落实事故灾难和自然灾害分级应对制度，组织编制市总体应急预案和安全生产类、自然灾害类专项预案，综合协调应急预案衔接工作，组织开展预案演练，推动应急避难设施建设。
4、组织指导协调安全生产类、自然灾害类等突发事件应急救援，承担市应对重大灾害指挥部工作，综合研判突发事件发展态势并提出应对建议，协助、市指定的负责同志组织重大灾害应急处置工作。
5、牵头建立我市统一的应急管理信息系统，负责信息传输渠道的规划和布局，建立监测预警和灾情报告制度，健全自然灾害信息资源获取和共享机制，依法依规统一发布灾情。
6、统筹应急救援力量建设，负责消防、森林火灾扑救、抗洪抢险、地震和地质灾害救援、生产安全事故救援等专业应急救援力量建设，按规定权限协调管理市综合性应急救援队伍，指导乡镇（街道）及社会应急救援力量建设。
7、统一协调指挥各类应急专业队伍，建立应急协调联动机制，推进指挥平台对接。
8、负责消防管理工作，协助指导消防监督、火灾预防、火灾扑救等工作。
一、应急管理局是什么级别的
在行政设置上，市级应急管理局为正处级，县应急管理局为正科。新组建的应急管理局人员，以原安全生产监督管理局为班底，按照”原则，根据职能划转整合安置人员，原公务员继续保持行政编制。由于其职能的重要性，从部委到市县，在各级都有设立，而且统一为管理部门。对于转业军官来讲，转业后安排到应急管理局工作，是非常有前途的一份工作，也适合自己的职业发展。
参公身份，部分根据职能需要转为公务员划归机关，其余人员分流到下属二层事业单位安置，继续保持参公身份直至退休；事业身份则直接转置二层事业单位，保持身份属性不变。在今后一段时间，遵循”原则，逐步消化超额超编混岗人员，直至符合三定方案要求。
二、应急管理局组成部分
1、（办公室）；
2、应急指挥中心；
3、人事司（组织部）；
4、教育训练司（宣传部）；
5、风险监测和综合减灾司；
6、救援协调和预案管理局；
7、火灾防治管理司；
8、防汛抗旱司；
9、地震和地质灾害救援司；
10、危险化学品安全监督管理司；
11、安全生产基础司（海洋石油安全生产监督管理办公室）；
12、安全生产执法局；
13、安全生产综合协调司；
14、救灾和物资保障司；
15、法规司；
16、国际合作和救援司；
17、规划财务司；
18、调查评估和统计司；
19、新闻宣传司；
20、科技和信息化司；
21、政治部，其中，政治部“协助开展党的建设、思想政治建设和干伍建设工作”，其日常工作由人事司、教育训练司等承担。
22、机关；
23、离退休干部局；
24、消防救援局；
25、森林消防局。
法律依据
《中华人民共和国突发事件应对法》
第十一条
有关及其部门采取的应对突发事件的措施，应当与突发事件可能造成的社会危害的性质、程度和范围相适应；有多种措施可供选择的，应当选择有利于最大程度地保护公民、法人和其他组织权益的措施。
公民、法人和其他组织有义务参与突发事件应对工作。
